Savon Yrittäjät ry on käynnistämässä kaksivuotisen (1.10.2021-31.8.2023) Yrityksen osaajat menestyvät ESR - rahoitteisen hankkeen (jäljempänä myös ”YOM-hanke”). Hankkeen koulutuksissa pureudutaan digitalisaation merkitykseen pk -yritysten liiketoiminnassa. Tavoitteena on saada yritykset ymmärtämään, miten digitalisaatio voi vaikuttaa tuottavuuteen esimerkiksi ajankäytön tehostumisen ja kustannusten vähentymisen myötä. Hankkeella halutaan vahvistaa yrittäjien sekä yritysten henkilöstön liiketoimintaosaamista ja tukea tätä kautta yrittäjien kilpailukykyä, tuottavuutta sekä yritysten kasvumahdollisuuksia. Kaikissa koulutussisällöissä huomioidaan digitalisoitumisen mahdollisuudet.
Määräaika
Tarjousten vastaanottamisen määräaika oli 2021-09-09.
Hankinta julkaistiin 2021-08-03.
hankintailmoitus (2021-08-03) Kohde Hankinnan laajuus
Otsikko: Aikuiskoulutuspalvelut ja muut koulutuspalvelut
Lyhyt kuvaus:
Savon Yrittäjät ry on käynnistämässä kaksivuotisen (1.10.2021-31.8.2023) Yrityksen osaajat menestyvät ESR - rahoitteisen hankkeen (jäljempänä myös ”YOM-hanke”). Hankkeen koulutuksissa pureudutaan digitalisaation merkitykseen pk -yritysten liiketoiminnassa. Tavoitteena on saada yritykset ymmärtämään, miten digitalisaatio voi vaikuttaa tuottavuuteen esimerkiksi ajankäytön tehostumisen ja kustannusten vähentymisen myötä. Hankkeella halutaan vahvistaa yrittäjien sekä yritysten henkilöstön liiketoimintaosaamista ja tukea tätä kautta yrittäjien kilpailukykyä, tuottavuutta sekä yritysten kasvumahdollisuuksia.
Kaikissa koulutussisällöissä huomioidaan digitalisoitumisen mahdollisuudet.
Savon Yrittäjät ry on käynnistämässä kaksivuotisen (1.10.2021-31.8.2023) Yrityksen osaajat menestyvät ESR - rahoitteisen hankkeen (jäljempänä myös ”YOM-hanke”). Hankkeen koulutuksissa pureudutaan digitalisaation merkitykseen pk -yritysten liiketoiminnassa. Tavoitteena on saada yritykset ymmärtämään, miten digitalisaatio voi vaikuttaa tuottavuuteen esimerkiksi ajankäytön tehostumisen ja kustannusten vähentymisen myötä. Hankkeella halutaan vahvistaa yrittäjien sekä yritysten henkilöstön liiketoimintaosaamista ja tukea tätä kautta yrittäjien kilpailukykyä, tuottavuutta sekä yritysten kasvumahdollisuuksia.
Kaikissa koulutussisällöissä huomioidaan digitalisoitumisen mahdollisuudet.
Menettely
Menettelyn tyyppi: Avoin menettely
Tarjouksen tyyppi: Tarjous koskee kaikkia eriä
Myöntämisperusteet
Kokonaistaloudellisesti edullisin tarjous
Mahdolliset hankintaan liittyvät kysymykset ja huomiot on esitettävä to 19.8.2021 kello 12 mennessä säh-köpostitse osoitteeseen: mia.hakulinen@yrittajat.fi
Kaikkiin kysymyksiin vastataan keskitetysti. Kysymykset, vastaukset ja tarjouspyyntöön mahdollisesti tehdyt tarkennukset julkaistaan Savon Yrittäjät r.y.:n Internet- sivuilla 25.8.2021 kello 12 osoitteessa www.yrittajat.fi/yom.
Mahdolliset hankintaan liittyvät kysymykset ja huomiot on esitettävä to 19.8.2021 kello 12 mennessä säh-köpostitse osoitteeseen: mia.hakulinen@yrittajat.fi
Kaikkiin kysymyksiin vastataan keskitetysti. Kysymykset, vastaukset ja tarjouspyyntöön mahdollisesti tehdyt tarkennukset julkaistaan Savon Yrittäjät r.y.:n Internet- sivuilla 25.8.2021 kello 12 osoitteessa www.yrittajat.fi/yom.
Kohde Hankinnan laajuus
Lyhyt kuvaus:
Savon Yrittäjät ry on käynnistämässä kaksivuotisen (1.10.2021-31.8.2023) Yrityksen osaajat menestyvät ESR - rahoitteisen hankkeen (jäljempänä myös ”YOM-hanke”). Hankkeen koulutuksissa pureudutaan digitalisaation merkitykseen pk -yritysten liiketoiminnassa. Tavoitteena on saada yritykset ymmärtämään, miten digitalisaatio voi vaikuttaa tuottavuuteen esimerkiksi ajankäytön tehostumisen ja kustannusten vähentymisen myötä. Hankkeella halutaan vahvistaa yrittäjien sekä yritysten henkilöstön liiketoimintaosaamista ja tukea tätä kautta yrittäjien kilpailukykyä, tuottavuutta sekä yritysten kasvumahdollisuuksia.
Savon Yrittäjät ry on käynnistämässä kaksivuotisen (1.10.2021-31.8.2023) Yrityksen osaajat menestyvät ESR - rahoitteisen hankkeen (jäljempänä myös ”YOM-hanke”). Hankkeen koulutuksissa pureudutaan digitalisaation merkitykseen pk -yritysten liiketoiminnassa. Tavoitteena on saada yritykset ymmärtämään, miten digitalisaatio voi vaikuttaa tuottavuuteen esimerkiksi ajankäytön tehostumisen ja kustannusten vähentymisen myötä. Hankkeella halutaan vahvistaa yrittäjien sekä yritysten henkilöstön liiketoimintaosaamista ja tukea tätä kautta yrittäjien kilpailukykyä, tuottavuutta sekä yritysten kasvumahdollisuuksia.
Kaikissa koulutussisällöissä huomioidaan digitalisoitumisen mahdollisuudet.
Arvioitu kokonaisarvo: 149000.0 EUR 💰
Lyhyt kuvaus:
Hankinnan kuvaus
Savon Yrittäjät r.y. YOM –hanke (jäljempänä myös Tilaaja tai Hankintayksikkö) pyytää tarjousta Pohjois-Savon alueelle suunnatuista koulutuspalveluista Hilma-ilmoituskanavassa 3.8.2021 julkaistun hankintailmoituksen, tämän tarjouspyynnön ja tarjouspyynnön liitteiden mukaisesti: Savon Yrittäjät r.y., Yrityksen osaajat menestyvät -hanke (YOM -hanke), koulutuspalvelut, puitejärjestely (jäljempänä ”Palvelu”).
Savon Yrittäjät r.y. YOM –hanke (jäljempänä myös Tilaaja tai Hankintayksikkö) pyytää tarjousta Pohjois-Savon alueelle suunnatuista koulutuspalveluista Hilma-ilmoituskanavassa 3.8.2021 julkaistun hankintailmoituksen, tämän tarjouspyynnön ja tarjouspyynnön liitteiden mukaisesti: Savon Yrittäjät r.y., Yrityksen osaajat menestyvät -hanke (YOM -hanke), koulutuspalvelut, puitejärjestely (jäljempänä ”Palvelu”).
YOM –hankkeessa on budjetoitu toimikaudelle 2021-2023 185.000,00 euroa koulutuspäivien tuottamiseen (sis alv).
1. Kuvaus hankinnan tavoitteista ja pääasiallisesta sisällöstä
Hankintayksikkö tulee järjestämään hankekaudella useita koulutuspäiviä yritysten tarpeiden pohjalta. Koulutuspäiviä järjestetään seuraavista Aihealueista:
1) Verkkosivujen kehittäminen; sisältöinä esim: verkkokauppa, ajanvarausjärjestelmät, verkkomak-sutavat, verkkosivujen perustaminen ja päivittäminen jne.
2) Myynti; myynnin kehittäminen, myynnin edistäminen, jälkimyynti, nettimyynti jne.
3) Markkinointi; markkinointi verkossa, verkkokaupan markkinointi, hakukoneet, Google, some- ja viestintäalustat, Canva, muut ilmaisjärjestelmät jne.
4) Liikkuva kuva; videokuvaus, videotuotanto markkinoinnin tukena, erilaiset alustat jne.
5) Johtaminen; etäjohtaminen jne.
6) Turvallisuus; kyberturvallisuus, tietoturva, suojattu sähköposti jne.
7) Tuottavuus; työntuottavuus, tehokkuus jne.
8) Taloushallinto; verkkolasku, verkkokuitti, sähköinen taloushallinto, sähköiseen taloushallintoon siirtyminen jne.
(jäljempänä ”Aihealueet”)
Hankkeen kahden eri tason koulutukset ovat vahvasti osallistavia.
Koulutuksia järjestetään kahdessa eri tasossa yrityksen ja henkilöstön osaamistason mukaisesti. Tavoitteena on toisaalta innostaa, tukea ja rakentaa luottamusta sellaisille yrityksille, jotka eivät vielä ole vielä hyödyntäneet juuri ollenkaan digitalisaation mahdollisuuksia ja toisaalta tukea jo digitalisaation aloittaneita yrityksiä tuottavuuden, kansainvälistymisen ja kilpailukyvyn parantamiseksi.
Koulutuksia järjestetään kahdessa eri tasossa yrityksen ja henkilöstön osaamistason mukaisesti. Tavoitteena on toisaalta innostaa, tukea ja rakentaa luottamusta sellaisille yrityksille, jotka eivät vielä ole vielä hyödyntäneet juuri ollenkaan digitalisaation mahdollisuuksia ja toisaalta tukea jo digitalisaation aloittaneita yrityksiä tuottavuuden, kansainvälistymisen ja kilpailukyvyn parantamiseksi.
1. Digistarttaajakoulutukset ovat matalan kynnyksen koulutuksia digitalisaation ensiaskeleita ottaville yri-tyksille.
2. Digikäyttäjäkoulutuksiin osallistuvat hyödyntävät jo jollakin tasolla digitalisaatiota, mutta haluavat kehittää omaa osaamistaan entisestään.
Tarjouksen voi antaa yhteen tai useampaan koulutuskokonaisuuteen kouluttajan osaamisen ja tarjonnan mukaan. Jokaisesta Aihealueesta annetaan erillinen tarjous, jossa kerrotaan, mitä erityisalueita Aihealueen sisällä kouluttaja tarjoaa. Tarjouksessa ilmoitetaan, onko tarjoajalla mahdollisuus tarjota 1) Digistarttaaja-koulutusta ja/ tai 2) Digikäyttäjäkoulutusta
Tarjouksen voi antaa yhteen tai useampaan koulutuskokonaisuuteen kouluttajan osaamisen ja tarjonnan mukaan. Jokaisesta Aihealueesta annetaan erillinen tarjous, jossa kerrotaan, mitä erityisalueita Aihealueen sisällä kouluttaja tarjoaa. Tarjouksessa ilmoitetaan, onko tarjoajalla mahdollisuus tarjota 1) Digistarttaaja-koulutusta ja/ tai 2) Digikäyttäjäkoulutusta
Kilpailutuksessa kilpailutetaan 8 eri kokonaisuutta, josta kustakin Tarjoajan tulee antaa erillinen, täydellinen tarjous.
Yhden koulutuksen kesto on 0,5-9 koulutuspäivää ja se voidaan järjestää useasti ja eri paikkakunnilla Poh-jois-Savon alueella. Koulutuksia järjestetään myös webinaareina. Kouluttajalla tulee olla valmius sekä lähi- että etäopetukseen yhdestä Aihealueesta järjestetään useita eri sisältöisiä koulutuksia, mikäli mahdollisuuksia ja tarvetta ilmenee. Tarjoajan tulee kertoa tarjouksessa liitteellä 2A ne Aihealueen sisällä parhaiten hallitsemansa 5-10 koulutussisältöä, joita se erityisesti tarjoaa hankkeen käyttöön. Koulutus voidaan toteuttaa 0,5-1 päivän mittaisissa osissa (esim. iltakoulutus). Lopullinen koulutusohjelma ja -sisältö sekä kesto tulee olla räätälöitävissä asiakkaan tarpeisiin soveltuvaksi. Koulutus tulee järjestää suomen kielellä ja kaikissa koulutusten sisällöissä tulee olla mukana digitaalisuus. Yllä luetellut aihealueiden esimerkkisisällöt ovat vain viitteellisiä; tarjoaja voi ideoida Aihealueen sisälle sisältöjä vapaasti.
Yhden koulutuksen kesto on 0,5-9 koulutuspäivää ja se voidaan järjestää useasti ja eri paikkakunnilla Poh-jois-Savon alueella. Koulutuksia järjestetään myös webinaareina. Kouluttajalla tulee olla valmius sekä lähi- että etäopetukseen yhdestä Aihealueesta järjestetään useita eri sisältöisiä koulutuksia, mikäli mahdollisuuksia ja tarvetta ilmenee. Tarjoajan tulee kertoa tarjouksessa liitteellä 2A ne Aihealueen sisällä parhaiten hallitsemansa 5-10 koulutussisältöä, joita se erityisesti tarjoaa hankkeen käyttöön. Koulutus voidaan toteuttaa 0,5-1 päivän mittaisissa osissa (esim. iltakoulutus). Lopullinen koulutusohjelma ja -sisältö sekä kesto tulee olla räätälöitävissä asiakkaan tarpeisiin soveltuvaksi. Koulutus tulee järjestää suomen kielellä ja kaikissa koulutusten sisällöissä tulee olla mukana digitaalisuus. Yllä luetellut aihealueiden esimerkkisisällöt ovat vain viitteellisiä; tarjoaja voi ideoida Aihealueen sisälle sisältöjä vapaasti.
Koulutus on tarkoitettu pohjoissavolaisille pk-yrityksille (sekä yrittäjät että henkilöstö) sekä yksinyrittäjille. Koulutuksiin tulee pääsääntöisesti osallistujia useasta eri yrityksestä eri toimialoilta. Koulutukseen osallistuu vähintään 10 henkilöä kerrallaan, koulutuksen luonteesta riippuen lähtökohtaisesti pienryhmissä ja kou-lutuksia tullaan toteuttamaan eri puolilla Pohjois-Savoa ja koulutuksia voidaan järjestää myös webinaareina.
Koulutus on tarkoitettu pohjoissavolaisille pk-yrityksille (sekä yrittäjät että henkilöstö) sekä yksinyrittäjille. Koulutuksiin tulee pääsääntöisesti osallistujia useasta eri yrityksestä eri toimialoilta. Koulutukseen osallistuu vähintään 10 henkilöä kerrallaan, koulutuksen luonteesta riippuen lähtökohtaisesti pienryhmissä ja kou-lutuksia tullaan toteuttamaan eri puolilla Pohjois-Savoa ja koulutuksia voidaan järjestää myös webinaareina.
Hankkeen tärkeä tavoite on saada yritykset ymmärtämään se, mitä digitalisoituminen ja sen hyödyntäminen voivat tarkoittaa yritystoiminnalle. Tämän ymmärryksen vahvistaminen on tulevaisuuden kilpailukyvyn ja uudistumisen kannalta olennaista ja siksi digitalisoitumien yhdistetään kaikkiin koulutussisältöihin. Näin halutaan avata niin yrittäjille kuin heidän henkilöstöllekin sitä, mitä digitalisoituminen on ja miten he voisivat hyödyntää digitalisoitumista nyt ja tulevaisuudessa.
Hankkeen tärkeä tavoite on saada yritykset ymmärtämään se, mitä digitalisoituminen ja sen hyödyntäminen voivat tarkoittaa yritystoiminnalle. Tämän ymmärryksen vahvistaminen on tulevaisuuden kilpailukyvyn ja uudistumisen kannalta olennaista ja siksi digitalisoitumien yhdistetään kaikkiin koulutussisältöihin. Näin halutaan avata niin yrittäjille kuin heidän henkilöstöllekin sitä, mitä digitalisoituminen on ja miten he voisivat hyödyntää digitalisoitumista nyt ja tulevaisuudessa.
YOM -hankkeella halutaan tukea yritysten kokonaisvaltaista oppimista ja koulutuksilla halutaan kehittää suoraan osallistuvaa yritystä. Tästä syystä koulutuksiin voi sisällyttää ennakkotehtäviä jo ennen koulutuksen alkua ja koulutuksen tulee jo lähtökohtaisesti sisältää mahdollisuus osallistuvien yritysten problematii-kan avaamiseen ja digitalisoitumispolkuun. Hankkeen järjestämissä koulutuksissa opetusmenetelmien tu-lee olla osallistavia.
YOM -hankkeella halutaan tukea yritysten kokonaisvaltaista oppimista ja koulutuksilla halutaan kehittää suoraan osallistuvaa yritystä. Tästä syystä koulutuksiin voi sisällyttää ennakkotehtäviä jo ennen koulutuksen alkua ja koulutuksen tulee jo lähtökohtaisesti sisältää mahdollisuus osallistuvien yritysten problematii-kan avaamiseen ja digitalisoitumispolkuun. Hankkeen järjestämissä koulutuksissa opetusmenetelmien tu-lee olla osallistavia.
Tarkempi koulutussisältö suunnitellaan yhdessä hankkeen ja kouluttajan kanssa. Pyydetty koulutuspalvelu ei ole tutkintotavoitteista, eikä ns. lupakoulutusta.
Tarjoajan tulee nimetä vastuukouluttaja/ vastuukouluttajat hankintaa varten (1-3 kouluttajaa) sekä hänelle/ heille varakouluttaja/ varakouluttajat (1-3). Tarjoukseen tulee merkitä, että kuka kouluttajista on vastuukouluttaja ja kuka varakouluttaja. Kouluttajien määrä ei vaikuta pisteytykseen. Nimetyn vastuukou-luttajan/ vastuukouluttajien tulee pääosin henkilökohtaisesti vastata tarjottavien palveluiden tuottamisesta ja toteuttaa pääasiallisesti tarjottava koulutus. Varakouluttaja voi olla alihankkija. Tehtävä sopimus ei sisällä määräostovelvoitetta eikä yksinoikeutta tuotettaviin palveluihin.
Tarjoajan tulee nimetä vastuukouluttaja/ vastuukouluttajat hankintaa varten (1-3 kouluttajaa) sekä hänelle/ heille varakouluttaja/ varakouluttajat (1-3). Tarjoukseen tulee merkitä, että kuka kouluttajista on vastuukouluttaja ja kuka varakouluttaja. Kouluttajien määrä ei vaikuta pisteytykseen. Nimetyn vastuukou-luttajan/ vastuukouluttajien tulee pääosin henkilökohtaisesti vastata tarjottavien palveluiden tuottamisesta ja toteuttaa pääasiallisesti tarjottava koulutus. Varakouluttaja voi olla alihankkija. Tehtävä sopimus ei sisällä määräostovelvoitetta eikä yksinoikeutta tuotettaviin palveluihin.
Arvioitu arvo ilman arvonlisäveroa: 149000.0 EUR 💰
Uudistusten kuvaus:
Puitesopimuksessa on optio myös jatkokauteen, mikäli se on hankerahoituksen puitteissa mahdollista.
Vaihtoehtojen kuvaus:
Mikäli hankkeen aikana tunnistetaan Aihealueita, joita ei ole tässä puitekilpailutuksessa kilpailutettu, niin tällainen osa-alue voidaan erilliskilpailuttaa.
EU:n rahoittaman hankkeen tai ohjelman nimi: Yrityksen osaajat menestyvät -hanke (ESR rahoitus)
Lisätietoja:
Mahdolliset hankintaan liittyvät kysymykset ja huomiot on esitettävä to 19.8.2021 kello 12 mennessä säh-köpostitse osoitteeseen: mia.hakulinen@yrittajat.fi
Kaikkiin kysymyksiin vastataan keskitetysti. Kysymykset, vastaukset ja tarjouspyyntöön mahdollisesti tehdyt tarkennukset julkaistaan Savon Yrittäjät r.y.:n Internet- sivuilla 25.8.2021 kello 12 osoitteessa www.yrittajat.fi/yom.
Suorituspaikka
Pääkohde tai suorituspaikka: Lähiopetukset Pohjois-Savossa ja koulutuksia järjestetään myös webinaareina.
Oikeudelliset, taloudelliset, rahoitukselliset ja tekniset tiedot Osallistumisehdot
Kelpoisuus harjoittaa ammattitoimintaa:
Tarjous laaditaan tämän tarjouspyynnön liitteinä olevia lomakkeita käyttäen. Lisäksi tarjoajan on liitettävä tarjoukseensa erikseen pyydetyt ja edellytetyt selvitykset ja dokumentit.
REKISTERIT
Tarjoaja on merkitty sijoittautumismaassaan kaupparekisteriin, ennakkoperintälain mukaiseen ennakkoperintärekisteriin ja työnantajarekisteriin sekä arvonlisäverolain mukaiseen arvonlisäverovelvollisten rekisteriin ennen hankintapäätöksen tekemistä, mikäli lainsäädäntö edellyttää rekisteröitymistä.
Tarjoaja on merkitty sijoittautumismaassaan kaupparekisteriin, ennakkoperintälain mukaiseen ennakkoperintärekisteriin ja työnantajarekisteriin sekä arvonlisäverolain mukaiseen arvonlisäverovelvollisten rekisteriin ennen hankintapäätöksen tekemistä, mikäli lainsäädäntö edellyttää rekisteröitymistä.
SELVITYKSET LIITTEEKSI:
• Kaupparekisteriote ja ennakkoperintärekisteriote
• Muilta osin hankintayksikkö varaa oikeuden pyytää selvityksiä hankintamenettelyn kes-täessä.
• Vastaavat selvitykset mahdollisten alihankkijoiden osalta.
VAATIMUS
VEROT JA MAKSUT
Tarjoaja on suorittanut sijoittautumismaansa lainsäädännön mukaiset verot ja sosiaaliturvamaksut sekä Suomen lainsäädännön mukaiset verot ja sosiaaliturvamaksut, jos tarjoaja on Suomessa verovelvollinen ja velvollinen maksamaan sosiaaliturvamaksuja.
• Eläkevakuutusmaksujen osalta on toimitettava työeläkekassan ja/tai vakuutusyhtiön todistus eläkevakuutuksen ottamisesta ja eläkevakuutusmaksujen suorittamisesta.
• Vastaavat selvitykset alihankkijoiden mahdollisten osalta.
PALVELUN VASTUULLISEN KOULUTTAJAN AMMATILLINEN PÄTEVYYS (RELEVANTTI TYÖKOKEMUS JA KOULUTUS)
Tarjoaja nimeää tarjouksessaan Palvelun vastuullisen kouluttajan/vastuulliset kouluttajat. Vastuullinen kouluttaja/kouluttajat vastaa Palvelusta ja sen suorittamisesta sekä siitä, että Palvelu suoritetaan hankintasopimuksen mukaisesti.
Vastuullinen kouluttaja/ kouluttajat nimetään täyttämällä CV-lomake (liite 2 C). Lomake täytetään kaikkien palvelun tuottamiseen osallistuvien henkilöiden osalta. CV-lomakkeessa (liite 2 C) määritellään ja kuvataan ko. henkilöiden ammatillinen pätevyys, kokemus ja referenssit. Nimeämällä vastuullisen kouluttajan/kouluttajat Tarjoaja sitoutuu siihen, että tarjouksessa esitellyt henkilöt ovat pääasiassa toteuttamassa ostettua Palvelua sekä vastuussa Palvelun laadusta.
Vastuullinen kouluttaja/ kouluttajat nimetään täyttämällä CV-lomake (liite 2 C). Lomake täytetään kaikkien palvelun tuottamiseen osallistuvien henkilöiden osalta. CV-lomakkeessa (liite 2 C) määritellään ja kuvataan ko. henkilöiden ammatillinen pätevyys, kokemus ja referenssit. Nimeämällä vastuullisen kouluttajan/kouluttajat Tarjoaja sitoutuu siihen, että tarjouksessa esitellyt henkilöt ovat pääasiassa toteuttamassa ostettua Palvelua sekä vastuussa Palvelun laadusta.
Palvelun vastuullisella kouluttajalla/vastuullisilla asiantuntijoilla tulee olla kullakin vähintään kaksi (2) referenssiä aihealueen koulutuksista. Ylittävältä osin referensseistä sekä aihealueen työkokemuksesta voi saada laatupisteitä.
Tarjoaja sitoutuu siihen, että mikäli vastuutiimissä tapahtuu henkilövaihdoksia sopimuskauden aikana, Tilaajalla on oikeus hyväksyä tai hylätä vaihdokset. Vastuutiimin mahdollisten uusien jäsenten tulee täyttää tarjouspyynnössä Palvelun vastuutiimin jäsenten ammatillisen pätevyydelle asetetut soveltuvuusvaatimukset. Tilaajalla on oikeus irtisanoa sopimus päättymään välittömästi, mikäli vastuutiimi muuttuu henkilövaihdosten seurauksena asiantuntemukseltaan Tilaajan mielestä huonommaksi.
Tarjoaja sitoutuu siihen, että mikäli vastuutiimissä tapahtuu henkilövaihdoksia sopimuskauden aikana, Tilaajalla on oikeus hyväksyä tai hylätä vaihdokset. Vastuutiimin mahdollisten uusien jäsenten tulee täyttää tarjouspyynnössä Palvelun vastuutiimin jäsenten ammatillisen pätevyydelle asetetut soveltuvuusvaatimukset. Tilaajalla on oikeus irtisanoa sopimus päättymään välittömästi, mikäli vastuutiimi muuttuu henkilövaihdosten seurauksena asiantuntemukseltaan Tilaajan mielestä huonommaksi.
Sopimuksen toteuttaminen
Sopimuksen täytäntöönpanoehdot:
Sopimuskausi alkaa puitesopimuksen allekirjoittamisesta, kuitenkin aikaisintaan 1.10.2021. Puitesopimus on voimassa vähintään hankkeen päättymiseen saakka, arviolta 31.8.2023 saakka ja puitesopimuksessa on optio myös jatkokauteen, mikäli se on hankerahoituksen puitteissa mahdollista.
Sopimuskausi alkaa puitesopimuksen allekirjoittamisesta, kuitenkin aikaisintaan 1.10.2021. Puitesopimus on voimassa vähintään hankkeen päättymiseen saakka, arviolta 31.8.2023 saakka ja puitesopimuksessa on optio myös jatkokauteen, mikäli se on hankerahoituksen puitteissa mahdollista.
Menettely
Oikeusperusta: 32014L0024
Harkittavien osallistujien määrä: 15
Tarjousten vastaanottoaika: 16:00
Kielet, joilla tarjoukset tai osallistumishakemukset voidaan jättää: suomi 🗣️
Tarjouksen voimassaoloaika: 3 kuukautta
Tarjousten avauspäivä: 2021-09-10 📅
Tarjousten avausaika: 10:00
Paikka: Tarjousten avaustilaisuus ei ole julkinen.
Lisätietoja:
Tarjousten arviointi ja vertailu toteutetaan hankintalainsäädännön mukaisesti:
5. Hankintapäätöksen teko ja päätöksestä ilmoittaminen
6. Puitesopimuksen solmiminen. Puitesopimus syntyy vasta kirjallisen sopimuksen allekirjoittamisella. Sopimus voidaan solmia aikaisintaan 14 päivän kuluttua siitä, kun hankintapäätös on annettu asianosaisille tiedoksi.
7. Toimeksiannot / tilaukset tarkennetuin ehdoin.
Myöntämisperusteet
Laatukriteeri (nimi): 1. Laatu (painoarvo 30 %). Laatua vertaillaan ja pisteytetään seuraavien kahden tekijän perusteella: 1. Digitalisaatio: Tarjoajayritys voi esittää referenssejä onnistuneista digitalisointiprosesseista Aihe-alueella asiakasyrityksessä. Painoarvo maksimissaan 15 pistettä. 2. Kouluttajan/ kouluttajien referenssit ja varakouluttaja/ varakouluttajat: Kaikkien kouluttajien, myös varakouluttajan/ varakouluttajien, osalta tulee esittää vähintään kaksi referenssiä Aihealueelta pide-tyistä koulutuksista. Vastuullisen/ vastuullisten kouluttajan/ kouluttajien osalta tulee lisäksi esittää työkokemus Aihealueelta sekä mahdolliset kaksi referenssiä ylittävät koulutusreferenssit (enintään kolme laatuun vaikuttavaa lisäreferenssiä), joita arvioidaan laatupisteytyksessä. Painoarvo maksi-missaan 15 pistettä.
Laatukriteeri (painotus): 30
Laatukriteeri (nimi): 2. Koulutusten sisällöt Aihealueesta (painoarvo 30%) Koulutusten sisältöjä vertaillaan ja pisteytetään seuraavasti (sisältöjä tulee olla vähintään 5 ja sisältöä tulee kuvata maksimissaan kahdella lauseella): 1. Vähintään 5 sisältöä, painoarvo 10 pistettä 2. 6-8 sisältöä, painoarvo 20 pistettä 3. 9 tai enemmän sisältöjä, painoarvo 30 pistettä
Hinta (painotus): 40