Johtamisosaamisen vahvistaminen ja kehittäminen Siun sotessa
Siun sote - Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä
Siun sotessa käynnistyy kaikkia esihenkilöitä sekä johtoa koskeva johtamisosaamisen kehittäminen. Jäljempänä tarjouspyynnössä esihenkilö tarkoittaa lähijohdon, keskijohdon ja ylimmän johdon esihenkilöitä. Tavoitteena on vahvistaa arvostavaa ja luottamusta herättävää johtamista Siun soten strategian mukaisesti. Johtamisosaamisen kehittäminen ajoittuu strategiakaudelle 2021–2025. Vuoden 2022 teemana on erityisesti luottamuksen johtaminen, joka pitää sisällään motivaation, muutoksen sekä osallisuuden johtamisen ja johtamisen johtamisen.
Hankinta koskee yllä olevan luottamuksen johtamisen valmennuskokonaisuutta ja esihenkilöistä muodostuvien valmennustiimien sparrausta vuoden ajalle. Siun sote sitouttaa kaikki esihenkilöt osallistumaan valmennukseen ja siihen liittyvään sparraukseen.
Valmennustiimit (yhteensä 26) koostuvat kaikista Siun soten toimialueiden esihenkilöistä. Valmennustiimit muodostuvat lähijohdon (13 valmennustiimiä), keskijohdon (10 valmennustiimiä) ja ylimmän johdon (kolme valmennustiimiä) esihenkilöistä. Esihenkilöitä valmennustiimeissä on yhteensä noin 400.
Pyydämme palveluntuottajia jättämään tarjouksen johtamisosaamisen vahvistamisesta ja kehittämisestä hankinta-asiakirjojen mukaisesti. Hankintayksikkö valitsee yhden hyväksyttävän tarjouksen jättäneen ja soveltuvuusvaatimukset täyttävän tarjoajan sopimuskumppaniksi. Soveltuvuusvaatimukset täyttävät tarjoajat vertaillaan vertailuperusteiden mukaisesti. Valintaperusteena on kokonaistaloudellinen edullisuus parhaan hinta-laatu suhteen mukaisesti. Valmennuskokonaisuus suunnitellaan yhteistyössä palveluntuottajan ja tilaajan kanssa sopimuskauden alussa.
Valmennuskokonaisuus toteutetaan edellyttäen Siun soten myönteistä rahoituspäätöstä.
Lisätiedot kuvataan jäljempänä.
Tarjousten vastaanottamisen määräaika oli 2021-12-13. Hankinta julkaistiin 2021-11-19.
Kuka? Mitä? Missä?
Hankintojen historia
| Päivämäärä | Asiakirja |
|---|---|
| 2021-11-19 | hankintailmoitus |
hankintailmoitus (2021-11-19)
Kohde
Hankinnan laajuus
Otsikko: Johtamiskoulutus
Lyhyt kuvaus:
Ilmoituksen metatiedot
Alkukieli: suomi 🗣️
Asiakirjatyyppi: hankintailmoitus
Sopimuksen luonne: Palvelut
Asetus: Euroopan unioni
Yhteinen hankintanimikkeistö (CPV)
Koodi: Johtamiskoulutus 📦
Lisä-CPV-koodi: Ammattikoulutuspalvelut 📦
Suorituspaikka
NUTS-alue: Pohjois-Karjala 🏙️
Menettely
Menettelyn tyyppi: Avoin menettely
Tarjouksen tyyppi: Tarjous koskee kaikkia eriä
Myöntämisperusteet
Ei sovelleta
Hankintaviranomainen
Tunnistetiedot
Maa: Suomi 🇫🇮
Hankintaviranomaisen tyyppi: Alue- tai paikallistason viranomainen
Hankintaviranomaisen nimi: Siun sote - Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä
Postiosoite: Tikkamäentie 16
Postinumero: 80210
Postitoimipaikka: Joensuu
Yhteystiedot
Internetosoite: https://www.siunsote.fi/ 🌏
Sähköposti: heikki.hurri@siunsote.fi 📧
Puhelin: +358 501763150 📞
Asiakirjojen URL-osoite: https://tarjouspalvelu.fi/siunsote?id=369683&tpk=ac6efebf-73a1-4b4c-90c3-891c469a2f89 🌏
Osallistumisen URL-osoite: https://tarjouspalvelu.fi/siunsote?id=369683&tpk=ac6efebf-73a1-4b4c-90c3-891c469a2f89 🌏
Viite
Päivämäärät
Lähetyspäivä: 2021-11-19 📅
Tarjousten jättämisen määräaika: 2021-12-13 📅
Julkaisupäivä: 2021-11-24 📅
Tunnisteet
Ilmoituksen numero: 2021/S 228-601419
EUVL-S-numero: 228
Lisätietoja
Kohde
Hankinnan laajuus
Lyhyt kuvaus:
Kesto: 12 kuukautta
Lisätietoja:
Menettely
Oikeusperusta: 32014L0024
Tarjousten vastaanottoaika: 09:00
Kielet, joilla tarjoukset tai osallistumishakemukset voidaan jättää: suomi 🗣️
Hankintaviranomainen
Tunnistetiedot
Kansallinen rekisterinumero: 2732095-2
Yhteystiedot
Yhteyspiste: Heikki Hurri
Viite
Lisätietoja
Täydentävät tiedot
Arvostelurunko
Nimi: Markkinaoikeus
Postiosoite: Radanrakentajantie 5
Postitoimipaikka: Helsinki
Postinumero: 00520
Maa: Suomi 🇫🇮
Puhelin: +358 295643300 📞
Sähköposti: markkinaoikeus@oikeus.fi 📧
Internetosoite: http://www.oikeus.fi/markkinaoikeus 🌏
Lähde: OJS 2021/S 228-601419 (2021-11-19)
Kohde
Hankinnan laajuus
Otsikko: Johtamiskoulutus
Lyhyt kuvaus:
Siun sotessa käynnistyy kaikkia esihenkilöitä sekä johtoa koskeva johtamisosaamisen kehittäminen. Jäljempänä tarjouspyynnössä esihenkilö tarkoittaa lähijohdon, keskijohdon ja ylimmän johdon esihenkilöitä. Tavoitteena on vahvistaa arvostavaa ja luottamusta herättävää johtamista Siun soten strategian mukaisesti. Johtamisosaamisen kehittäminen ajoittuu strategiakaudelle 2021–2025. Vuoden 2022 teemana on erityisesti luottamuksen johtaminen, joka pitää sisällään motivaation, muutoksen sekä osallisuuden johtamisen ja johtamisen johtamisen.
Hankinta koskee yllä olevan luottamuksen johtamisen valmennuskokonaisuutta ja esihenkilöistä muodostuvien valmennustiimien sparrausta vuoden ajalle. Siun sote sitouttaa kaikki esihenkilöt osallistumaan valmennukseen ja siihen liittyvään sparraukseen.
Valmennustiimit (yhteensä 26) koostuvat kaikista Siun soten toimialueiden esihenkilöistä. Valmennustiimit muodostuvat lähijohdon (13 valmennustiimiä), keskijohdon (10 valmennustiimiä) ja ylimmän johdon (kolme valmennustiimiä) esihenkilöistä. Esihenkilöitä valmennustiimeissä on yhteensä noin 400.
Pyydämme palveluntuottajia jättämään tarjouksen johtamisosaamisen vahvistamisesta ja kehittämisestä hankinta-asiakirjojen mukaisesti. Hankintayksikkö valitsee yhden hyväksyttävän tarjouksen jättäneen ja soveltuvuusvaatimukset täyttävän tarjoajan sopimuskumppaniksi. Soveltuvuusvaatimukset täyttävät tarjoajat vertaillaan vertailuperusteiden mukaisesti. Valintaperusteena on kokonaistaloudellinen edullisuus parhaan hinta-laatu suhteen mukaisesti. Valmennuskokonaisuus suunnitellaan yhteistyössä palveluntuottajan ja tilaajan kanssa sopimuskauden alussa.
Valmennuskokonaisuus toteutetaan edellyttäen Siun soten myönteistä rahoituspäätöstä.
Lisätiedot kuvataan jäljempänä.
Näytä lisää
Alkukieli: suomi 🗣️
Asiakirjatyyppi: hankintailmoitus
Sopimuksen luonne: Palvelut
Asetus: Euroopan unioni
Yhteinen hankintanimikkeistö (CPV)
Koodi: Johtamiskoulutus 📦
Lisä-CPV-koodi: Ammattikoulutuspalvelut 📦
Suorituspaikka
NUTS-alue: Pohjois-Karjala 🏙️
Menettely
Menettelyn tyyppi: Avoin menettely
Tarjouksen tyyppi: Tarjous koskee kaikkia eriä
Myöntämisperusteet
Ei sovelleta
Hankintaviranomainen
Tunnistetiedot
Maa: Suomi 🇫🇮
Hankintaviranomaisen tyyppi: Alue- tai paikallistason viranomainen
Hankintaviranomaisen nimi: Siun sote - Pohjois-Karjalan sosiaali- ja terveyspalvelujen kuntayhtymä
Postiosoite: Tikkamäentie 16
Postinumero: 80210
Postitoimipaikka: Joensuu
Yhteystiedot
Internetosoite: https://www.siunsote.fi/ 🌏
Sähköposti: heikki.hurri@siunsote.fi 📧
Puhelin: +358 501763150 📞
Asiakirjojen URL-osoite: https://tarjouspalvelu.fi/siunsote?id=369683&tpk=ac6efebf-73a1-4b4c-90c3-891c469a2f89 🌏
Osallistumisen URL-osoite: https://tarjouspalvelu.fi/siunsote?id=369683&tpk=ac6efebf-73a1-4b4c-90c3-891c469a2f89 🌏
Viite
Päivämäärät
Lähetyspäivä: 2021-11-19 📅
Tarjousten jättämisen määräaika: 2021-12-13 📅
Julkaisupäivä: 2021-11-24 📅
Tunnisteet
Ilmoituksen numero: 2021/S 228-601419
EUVL-S-numero: 228
Lisätietoja
Hankinnan suunnittelun yhteydessä julkaistiin tietopyyntö markkinakartoituksena.
Tietopyynnön vastauksia hyödynnettiin soveltuvin osin tarjouspyynnössä.
Kohde
Hankinnan laajuus
Lyhyt kuvaus:
Siun sotessa käynnistyy kaikkia esihenkilöitä sekä johtoa koskeva johtamisosaamisen kehittäminen. Jäljempänä tarjouspyynnössä esihenkilö tarkoittaa lähijohdon, keskijohdon ja ylimmän johdon esihenkilöitä. Tavoitteena on vahvistaa arvostavaa ja luottamusta herättävää johtamista Siun soten strategian mukaisesti. Johtamisosaamisen kehittäminen ajoittuu strategiakaudelle 2021–2025. Vuoden 2022 teemana on erityisesti luottamuksen johtaminen, joka pitää sisällään motivaation, muutoksen sekä osallisuuden johtamisen ja johtamisen johtamisen.
Näytä lisää
Hankinta koskee yllä olevan luottamuksen johtamisen valmennuskokonaisuutta ja esihenkilöistä muodostuvien valmennustiimien sparrausta vuoden ajalle. Siun sote sitouttaa kaikki esihenkilöt osallistumaan valmennukseen ja siihen liittyvään sparraukseen.
Näytä lisää
Valmennustiimit (yhteensä 26) koostuvat kaikista Siun soten toimialueiden esihenkilöistä. Valmennustiimit muodostuvat lähijohdon (13 valmennustiimiä), keskijohdon (10 valmennustiimiä) ja ylimmän johdon (kolme valmennustiimiä) esihenkilöistä. Esihenkilöitä valmennustiimeissä on yhteensä noin 400.
Näytä lisää
Pyydämme palveluntuottajia jättämään tarjouksen johtamisosaamisen vahvistamisesta ja kehittämisestä hankinta-asiakirjojen mukaisesti. Hankintayksikkö valitsee yhden hyväksyttävän tarjouksen jättäneen ja soveltuvuusvaatimukset täyttävän tarjoajan sopimuskumppaniksi. Soveltuvuusvaatimukset täyttävät tarjoajat vertaillaan vertailuperusteiden mukaisesti. Valintaperusteena on kokonaistaloudellinen edullisuus parhaan hinta-laatu suhteen mukaisesti. Valmennuskokonaisuus suunnitellaan yhteistyössä palveluntuottajan ja tilaajan kanssa sopimuskauden alussa.
Näytä lisää
Valmennuskokonaisuus toteutetaan edellyttäen Siun soten myönteistä rahoituspäätöstä.
Lisätiedot kuvataan jäljempänä.
Siun sotessa käynnistyy kaikkia esihenkilöitä sekä johtoa koskeva johtamisosaamisen kehittäminen. Jäljempänä tarjouspyynnössä esihenkilö tarkoittaa lähijohdon, keskijohdon ja ylimmän johdon esihenkilöitä. Tavoitteena on vahvistaa arvostavaa ja luottamusta herättävää johtamista Siun soten strategian mukaisesti. Johtamisosaamisen kehittäminen ajoittuu strategiakaudelle 2021–2025. Vuoden 2022 teemana on erityisesti luottamuksen johtaminen, joka pitää sisällään motivaation, muutoksen sekä osallisuuden johtamisen ja johtamisen johtamisen.
Näytä lisää
Valmennuskokonaisuus toteutetaan edellyttäen Siun soten myönteistä rahoituspäätöstä. Hankinnan lisätiedot kuvataan jäljempänä tarjouspyyntöasiakirjoissa.
Hankinnan ennakoitu kokonaisarvo ei ylitä hankintalain liitteen E sosiaali- ja terveyspalveluille tarkoitettua kynnysarvoa. Kyseessä on E-liitteen mukainen johtamisen koulutuspalvelun hankinta. Hankittava sopimus on kestoltaan yhden (1) vuoden määräaikainen sisältäen option. Hankintayksikkö ilmoittaa sopimuskumppanille yksivuotisen sopimuskauden lopussa, mikäli optio otetaan käyttöön. Optio on kestoltaan enintään kaksi vuotta mallilla 1+1 vuotta. Optiota voidaan käyttää vuosi kerrallaan. Hankintayksikkö päättää option käyttämisestä vuosittain edellytysten mukaisesti. Ilmoitus option käyttämisestä tehdään viimeistään kaksi (2) kuukautta ennen voimassa olevan sopimuskauden päättymistä.
Näytä lisää
Lisätietoja:
Hankinnan suunnittelun yhteydessä julkaistiin tietopyyntö markkinakartoituksena.
Tietopyynnön vastauksia hyödynnettiin soveltuvin osin tarjouspyynnössä.
Menettely
Oikeusperusta: 32014L0024
Tarjousten vastaanottoaika: 09:00
Kielet, joilla tarjoukset tai osallistumishakemukset voidaan jättää: suomi 🗣️
Hankintaviranomainen
Tunnistetiedot
Kansallinen rekisterinumero: 2732095-2
Yhteystiedot
Yhteyspiste: Heikki Hurri
Viite
Lisätietoja
Hankinnan ennakoitu arvo ei ylitä hankintalain liitteen E mukaista sosiaali- ja terveyspalveluille tarkoitettua kynnysarvoa.
Täydentävät tiedot
Arvostelurunko
Nimi: Markkinaoikeus
Postiosoite: Radanrakentajantie 5
Postitoimipaikka: Helsinki
Postinumero: 00520
Maa: Suomi 🇫🇮
Puhelin: +358 295643300 📞
Sähköposti: markkinaoikeus@oikeus.fi 📧
Internetosoite: http://www.oikeus.fi/markkinaoikeus 🌏
Lähde: OJS 2021/S 228-601419 (2021-11-19)
Uudet hankinnat asiaan liittyvissä luokissa 🆕