Hankinnan kohteena on Kymsoten henkilöstölle tarjottava työnohjauspalvelu. Palvelun piirissä on koko Kymsoten henkilöstö tarpeen mukaan. Työnohjaus on työn arviointia, tutkimista, kehittämistä ja työtilanteiden käsittelyä tavoitteena auttaa ohjattavaa näkemään työnsä selvemmin ja löytämään uusia näkökulmia ja ratkaisuja käytännön työhön. Työnohjauksen tavoite määritellään jokaiseen työnohjausprosessiin ohjaukseen osallistuvien, työyhteisön esimiehen ja työnohjaajan kesken. Tavoitteita ja niiden toteutumista tarkastellaan säännöllisesti ja tarvittaessa niitä täsmennetään prosessin kuluessa. Kunkin työnohjauksen kesto on noin yhdestä kolmeen (1-3) vuotta.
Työnohjauspalvelu on jaettu seuraaviin osa-alueisiin:
1. Yksilötyönohjaus
2. Ryhmätyönohjaus
3. Esimiestyönohjaus
4. Työnohjauksen työnohjaus
5. Lastensuojelun työntekijöiden työnohjaus
6. Toimintaterapeuttien työnohjaus
7. Psykiatrien työnohjaus
8. Lastenpsykiatrien työnohjaus
9. Psykologien työnohjaus.
Määräaika
Tarjousten vastaanottamisen määräaika oli 2019-06-03.
Hankinta julkaistiin 2019-05-06.
hankintailmoitus (2019-05-06) Kohde Hankinnan laajuus
Otsikko: Henkilökohtaiseen kehittämiseen tähtäävä koulutus
Lyhyt kuvaus:
“Hankinnan kohteena on Kymsoten henkilöstölle tarjottava työnohjauspalvelu. Palvelun piirissä on koko Kymsoten henkilöstö tarpeen mukaan. Työnohjaus on työn...”
Lyhyt kuvaus
Hankinnan kohteena on Kymsoten henkilöstölle tarjottava työnohjauspalvelu. Palvelun piirissä on koko Kymsoten henkilöstö tarpeen mukaan. Työnohjaus on työn arviointia, tutkimista, kehittämistä ja työtilanteiden käsittelyä tavoitteena auttaa ohjattavaa näkemään työnsä selvemmin ja löytämään uusia näkökulmia ja ratkaisuja käytännön työhön. Työnohjauksen tavoite määritellään jokaiseen työnohjausprosessiin ohjaukseen osallistuvien, työyhteisön esimiehen ja työnohjaajan kesken. Tavoitteita ja niiden toteutumista tarkastellaan säännöllisesti ja tarvittaessa niitä täsmennetään prosessin kuluessa. Kunkin työnohjauksen kesto on noin yhdestä kolmeen (1-3) vuotta.
“Sopimuskauden jälkeen tilaaja voi halutessaan jatkaa sopimusta kahdella (2) yhden (1) vuoden mittaisella optiokaudella ilman tarjouskilpailua. Tilaaja...”
Sopimuskauden jälkeen tilaaja voi halutessaan jatkaa sopimusta kahdella (2) yhden (1) vuoden mittaisella optiokaudella ilman tarjouskilpailua. Tilaaja ilmoittaa 1. option käyttöönotosta viimeistään kuusi (6) kuukautta ennen sopimuskauden päättymistä ja 2. option käyttöönotosta viimeistään kuusi (6) kuukautta ennen ensimmäisen optiokauden päättymistä. Optioiden käytöstä tehdään erillinen päätös.
Näytä lisää
Lähde: OJS 2019/S 089-214083 (2019-05-06)
Ilmoitus tehdystä sopimuksesta (2019-05-21) Kohde Hankinnan laajuus
Lyhyt kuvaus:
“Kymsote julkaisi hankintailmoituksen työnohjauspalvelun hankinnasta. Tämä on hankintaa koskeva jälki-ilmoitus. Tämä ilmoitus ei ole hankintailmoitus, eikä...”
Lyhyt kuvaus
Kymsote julkaisi hankintailmoituksen työnohjauspalvelun hankinnasta. Tämä on hankintaa koskeva jälki-ilmoitus. Tämä ilmoitus ei ole hankintailmoitus, eikä tarjouspyyntö, vaan ilmoituksen tarkoituksena on tiedottaa, että hankintamenettely on keskeytetty.
Näytä lisää Ilmoituksen metatiedot
Asiakirjatyyppi: Ilmoitus tehdystä sopimuksesta